3
Календарь конференций
  • 1 ноября – 31 мая

    Универсиада по лингвистике, регионоведению и культурологии

  • 11 января – 31 мая

    Универсиада "Ломоносов" по международным отношениям 2020/2021 учебного года

  • 15 января – 31 мая

    Универсиада Ломоносов по государственному управлению

  • 10 декабря

    Международная конференция по общему языкознанию «Наследие трудов Ю.В. Рождественского в XXI веке» — к 95-летию со дня рождения Юрия Владимировича Рождественского (1926-1999)

Все конференции
Проект «Вернадский»
Конкурсы на замещение должностей научных и педагогических работников
Гранты Президента РФ
Электронная трудовая книжка

Единая поисковая система по зарубежным базам данных
Олимпиады школьников и универсиады в МГУ
«Университет без границ»

Паспорт программы «Управление сотрудниками в инновационой экономике»

Подразделение: Факультет глобальных процессов

Направление программы Профессиональные программы
Область программы Науки об обществе
Группа программы Экономика и управление
Вид программы Программы повышения квалификации
Форма обучения Очно-заочная
Объем программы (академические часы)
Всего 26
Аудиторных 26
Срок обучения 4 нед. (1 мес.)
Стоимость обучения 15 000.00 руб.
Период работы программы По мере формирования групп
Выдаваемый документ Удостоверение о повышении квалификации
Подробно о программе http://fgp.msu.ru/upravlenie-sotrudnikami-v-innovacionnoj-ekonomike/
Требования для поступления наличие высшего профессионального образования
Руководитель программы
ФИО Маслов Владимир Иванович
E-mail dopobr@fgp.msu.ru
Телефон (495) 932-61-41
Ответственный за дополнительное образование в подразделении: "Факультет глобальных процессов"
ФИО Сулейманова Алина Ильдаровна
E-mail dopobr@fgp.msu.ru
Телефон (495) 932-61-41
Цель курса «Управление сотрудниками в инновационной экономике» – получение учащимися знаний, выработка умений и навыков, овладение основами профессионального поведения менеджера, необходимых для успешного управления персоналом организации в XXI веке. Курс служит развитию знаний и навыков, необходимых для эффективного управления современными сотрудниками; и предполагает углубленное изучение специфики стратегического управления персоналом в современной России и новые подходы к интеллектуальным сотрудникам в условиях инновационных изменений. В курсе «Управление сотрудниками в инновационной экономике» углубляются как общекультурные, так и профессиональные знания, особенно в части научно-исследовательской и социально-ориентированной деятельности руководителя организации.